若い世代は、ボーナスというものを知らない？

若い世代で賞与の存在を知らない子が結構いるようだ。
その原因は、

１．賞与の減少
賞与は、従業員のモチベーションを高めるために支給されるものでしたが、近年は景気低迷や企業の収益悪化により、賞与の支給額が減少傾向にある。
そのため、賞与が支給されるという経験をしたことがない若い世代が増えている。

２・副業・フリーランスの増加
若い世代では、副業やフリーランスとして働く人が増えています。
これらの働き方は、賞与制度がないことが多いため、賞与の存在を知らない人も少なくない。

３・親や学校での教育不足
賞与の存在を知らない若い世代の中には、親や学校で賞与について教育を受けていない人もいる。
賞与は、社会人になると必ず知っておくべき知識ですが、教育が不足しているため、若い世代にその重要性が伝わっていない。

このように、賞与の存在を知らない若い世代が増えている原因は様々です。
賞与は、従業員の給与体系の一部であり、社会人として知っておくべき知識。
今後も若い世代が社会で活躍していくためには、賞与の存在を知ってもらうための教育が重要と言える。

返信する

夏季一時金

返信する

出入りしてる業者の若いのに聞いたらボーナス3万円とか言ってたわ

返信する

公務員じゃあるまいし
年度の初めからボーナスの額とか有るとか無いとか
決まってる方がおかしいぞ
税金で暮らしてる体の良い生活保護者かよ

返信する

５０になっても５０万に少し届かない
糞会社は糞
せめて６０に乗せろや
減税メガネはもうアカン

返信する

売り上げにも貢献してねーのに、ボーナスとかww
どの口がほざいてんだか。
能無しばっかしwww

返信する

もはや会社に依存するだけの価値はねぇ
負け犬上司の話もテキトーに聞き流す以上の価値なし

働いても負けじゃないが、アテにしたら負け

返信する

1　年俸制　お勤めだが役職
2　完全出来高　パートバイトは雇う任意団体個人事業主、非法人　商店主　フリーランス・独り親方　
3　成果主義フルコミッション　契約型スポーツアスリート、タレント業など


賞与はありません
ボーナスがあるないに限らず年間所得で考えろ　
ペーペーの平社員も1にするべきだろう　

返信する